我是鄭太太。

好了，我們終於離開公司了，來到下一步：申請失業補助金。

申請失業補助金他的發款金額基礎是：是以被保險人平均月投保薪資的60％按月發給，

在每兩年總共可以申請6個月的失業補助金，

若在6個月內找到工作的話，還可以申請一筆2.5個月的「提前就業獎勵金」。

他申請的流程是這樣的：

1.帶著非自願離職證明書、雙證件、印章以及存摺（不限銀行）到就業服務站

2.在就業服務站填寫資料，並由就業輔導員做第一次找工作的媒合

3.從申請日起算14天，如果沒有找到工作，則申請失業補助第一次成功

4.之後每個月要回就業服助站報到，看是否已經找到工作

5.失業補助金可申請6個月，最多延長至9個月

6.申請失業補助期間內，健保部份由政府支付；無勞保，改繳國民年金

以鄭太太為例，

鄭太太在今年二月的時候被資譴第一次，當時申請了失業補助（假設一個月是2萬元），

成功申請後，在三月領到了第一次的失業補助金，

之後，鄭太太在三月找到工作了，正式工作（以投保勞保時間為準）滿三個月，

又可以再申請提前就業獎助津貼，金額是2.5個月的失業補助金。

這麼一來，鄭太太在2018年已經申請了1+2.5=3.5個月的津貼了，

結果不巧，在2018年11月初，鄭太太又被公司資譴！

這時候，鄭太太可以申請的津貼就只剩下6-3.5=2.5個月。

（鄭太太是真的一年被資譴兩次........）

資譴的情況大概就是這樣。